Desde que entró en vigor la Reforma del Reglamento de Extranjería (16 de agosto de 2022), mucho se ha especulado sobre los medios económicos de la empresa, empresario o empleador para hacer frente a las obligaciones dimanantes de la relación contractual.
La Administración no confirma y remite siempre a los artículos 64 y 66 del Real Decreto 557/2011, de 20 de abril, por el que se aprueba el Reglamento de la Ley Orgánica 4/2000, sobre derechos y libertades de los extranjeros en España y su integración social, tras su reforma por Ley Orgánica 2/2009 (no olvidemos que estos artículos no fueron modificados tras la Reforma del Reglamento).
En este vídeo te aclaramos cómo queda este supuesto tras la entrada en vigor del Real Decreto 629/2022 que reforma el Reglamento de Extranjería.
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